十堰市高升工贸有限公司发布 关于拟通报表扬 2024年度先进及优秀员工公示

      为进一步弘扬公司优良传统，汇聚正能量，推崇新风尚，助推公司“保密、专业、规范、标准”服务体系建设，经公司业务、技术、行政各版块负责人逐级筛选、审核、推荐，拟确认金小童、王力为2024年度技服和创效先进个人并予以表扬；拟确认王中科为2024年度客户满意度认可优质服务先进个人并予以表扬；拟确认王灿、陈平华为2024年度遵纪守法优秀员工并予以表扬。

现予以公示。

公示时间：2024年12月27日至2025年1月3日，公示期内，任何单位和个人如对被公示人有异议，请以真实姓名通过电话或书面方式向公司综合部反映。

联系电话：0719-8666005。

十堰市高升工贸有限公司

2024年12月27日

附件：详情如下

2024年度先进个人简要事迹

金小童，技服事业部售后服务人员，2024年5月入职，在2024年工作期间个人技服创效9832元（一级一档创效指标2000元，完成491.6%，排名第一）；有效派工单工作量161.3个（一级一档工作量指标176个，完成91.65%，排名第一。二次派工5次，扣罚15个工作量）。

王力，业务发展部技术性业务员，2016年7月入职，在2024年工作期间个人创效339396元（二级二档技术员转型业务员，排名第一），其中独立负责市委办、市保密局、市工商联、市侨联等运维项目，合作承建市国动办综合布线项目。

王中科，技服事业部运维服务人员，2023年退休返聘劳务人员，在2024年独立承担市科技馆维修服务工作期间个人创效17476元，受到单位书面致函表扬和肯定。

2024年度优秀员工简要事迹

王灿，综合管理部办公室文员，2023年10月入职，在2024年工作期间任劳任怨，坚守公司纪律，按时打卡考勤，全年无迟到早退现象，协助财务仓管工作、协助技服客服中心工作、协助办公室前台工作、协助业务部商务工作、协助保密办保密员工作等，工作能力得到业务、技术、行政各部门高度认可。

陈平华，综合管理部财务人员，2023年1月入职，在2024年工作期间任劳任怨，坚守公司纪律，按时打卡考勤，全年无迟到早退现象，工作认真负责，刻苦学习财税政策，积极想办法为公司创建宽松营商环境和完善财税合规手续，降低经营风险。

      以上员工仅为公司日常工作的精彩缩影，以示鼓励，希望全体员工以他（她）们为榜样，开心工作，努力生活，为高升公司的明天贡献力量，为自己的未来壮大实力。

上一文章：暂无

下一文章：2023年湖北省信息技术应用创新发展大会召开